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為深入推進“兩學一做”學習教育，根據(jù)國資委黨委統(tǒng)一部署，10月17日上午，國資委黨委舉行中心組（擴大）學習暨《中國共產(chǎn)黨問責條例》專題輔導報告，邀請監(jiān)察部副部長王令浚同志作專題輔導報告，深入系統(tǒng)地學習貫徹《問責條例》。國資委黨委書記張毅和在家的國資委黨委成員參加學習和報告會。國資委副主任、黨委委員黃丹華同志主持報告會，國有重點大型企業(yè)監(jiān)事會主席、國資委副秘書長、國資委直屬機關(guān)各單位和駐委紀檢組副處級及以上黨員干部共450多人一同聽取了輔導報告。

報告會上，王令浚同志結(jié)合黨章及黨內(nèi)法規(guī)，從協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局的高度，全面闡釋了《問責條例》出臺的背景和重要意義，系統(tǒng)講解了《問責條例》的主要內(nèi)容和豐富內(nèi)涵，特別是對六種問責情形進行了深入解讀，同時對抓好《問責條例》的貫徹學習提出了明確要求。 

黃丹華同志在主持時指出，《問責條例》是首部全面規(guī)范和強化黨的問責工作的重要基礎(chǔ)性黨內(nèi)法規(guī)，是管黨治黨理論和實踐的創(chuàng)新成果，是全面從嚴治黨的重要制度遵循。國資委各級黨組織和黨員領(lǐng)導干部要以此次報告會為契機，牢固樹立“四個意識”，堅決遵守“六項紀律”，進一步深入抓好《問責條例》的學習貫徹落實。特別是當前要同學習習近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話和中央即將召開的十八屆六中全會精神結(jié)合起來，切實把管黨治黨的責任擔當起來。要以身作則、以上率下，層層傳導壓力，時刻把有權(quán)必有責、有責要擔當、失責必追究銘記在心，讓失責必問、問責必嚴成為常態(tài)，喚醒責任意識、激發(fā)擔當精神，堅決貫徹落實黨中央、國務院的決策部署，為促進國企國資改革發(fā)展、做強做優(yōu)做大中央企業(yè)作出新的更大的貢獻。